高雄捷運公司實習

交管系110級 黃信凱

鄭永祥教授曾說過:

台灣交通有三高,分別是高速鐵路、高速公路,而剩下的那一個就是高雄捷運。

高雄捷運的全名為高雄都會區大眾捷運系統,為中華民國第二座投入營運的大眾捷運系統,目前營運的路線為紅、橘兩線,已成為高雄人生活中不可獲缺的運輸工具。而高雄捷運為系上所提供的實習單位之一,公司內的部門皆有自己的實習生缺額,報名時可以依照自己喜好選擇三個單位,通過履歷審核後會進入面試,會有該單位之人員問你一些部門相關問題,面試過後僅需等待高雄捷運之通知即可,而我所進入到的部門為高雄捷運之開發附屬事業處。

圖1:大合照:經理(左1)、實習生(中3)、商品館店長(右1)

很多人問過我,為什麼要選在大一升大二的暑假進行實習,實習不是大三、大四才要去的嗎?對我而言,我認爲跳脫舒適圈是最大的目的,從以前到現在,我們所接觸到的人都是跟自己年齡、想法相符的同學,以至於在很多事情的想法上跟外在社會有很大的差異,因此,我希望能藉由實習來改變我的求學生活。至於為甚麼選擇高雄捷運,主要有兩個原因,首先為地緣因素,我本身是個高雄人,高雄捷運可說是陪伴了我的求學生涯,也促使我想要對它有進一步的認識,且離家近也能減少通勤的時間。第二個原因是資格上的問題,高雄捷運為少數沒有實習生年齡的限制,也讓我這個大學新鮮人有這個機會來豐富我的暑假。實習的第一天,不同部門的實習生齊聚一堂,除了一名同樣來自交管系的學長之外,其他人都來自其他的大學,且實習生中只有我一人的年齡小於二十歲,我也很期待能夠從他們身上學習到處理事情的經驗,第一天下午,我們分開到屬於自己的部門報到,而要和我在開發事業處合作兩個月的夥伴,是兩個比我大兩歲的學姊,接著,經理帶我們認識了部門中的同仁後,就向我們介紹了開發事業處所負責的業務。這個部門涉及到很多不同的領域,並跟交通運輸業環環相扣,就如同經理說的,運輸事業必須靠它的附屬事業支撐才能長久的經營下去,從廣告事業、商品行銷,甚至是固接網路都跟我們部門有關,也一改我對運輸事業的既定印象。

圖2:美麗島商品館

由於我的實習部門具有商業的性質,因此我們接觸到的業務不僅僅是旅客,包括合約以及廠商都是我們處理的範圍。而我們的主要工作,就是在位於美麗島站的商品館進行輪班,由我們實習生與店裡的工讀生,來共同經營這家店鋪。商品館主要賣的商品包括高捷自有商品及其他廠商之代售商品,客源大都以來高雄旅遊之觀光客為主,在商品館的職務說多不多,但說少其實也不少,除了日常要收銀結帳、為客人介紹商品外,空閒時候也要進行貨品盤點、商品擺設、提供旅客基本服務等等,在商品館的期間,我不只學到經營一家店舖所要考量的項目,在與客人的互動中,我也學習到很多應對的相關技巧,包括商品的推銷、面對奧客的處理方式,都是一天一天累積的經驗,當然過程中難免會遇到不順遂的狀況,有時可能結帳會有找錯錢的時候、包裝商品也會讓客人不滿意,但身旁的姐姐們都會鼓勵我,並教我很多工作上的小技巧,還有他們對未來找工作的看法,也讓我的見聞開闊了起來。為了讓我們的實習生活更加豐富,經理每週會幫我們安排一天去體驗不同的業務內容。在廣告方面,我們會跟廣告商洽談廣告燈箱的擺設位置,以及如何能讓旅客視線聚焦在廣告上面,也因為與廠商的接洽,我們有機會進入新高雄車站的工地,提前一窺新車站的內部設施與施工流程,讓我留下深刻的印象。在場地租借方面,我們會與借場地的活動方進行交涉,協商內容包括租借時間、面積等合約內的權利義務,而最重要的就是絕對不能影響到旅客的動線。此外,由於暑假是學生搭乘捷運的旺季,加上我們部門擁有商業的性質,因此,我們舉辦了許多活動來刺激捷運的運量,其中最具規模的就是與知名動畫櫻桃小丸子合作的一系列活動,藉由蒐集各站點印章來兌換限量贈品,活動一出馬上就達到我們期待的效果,但這股熱潮也暴露了活動規劃的漏洞,造成一部份人的不滿。在籌備活動的過程中,我學到了事前籌備及臨機應變的重要性,一個活動的籌備時間往往都超過兩個月,過程中發生問題也是在所難免,到了活動開始時,很多當初意想不到的狀況都有可能發生,我認為這些活動與我們平時在校內舉辦的活動差異很大,在社會上,參與者的年齡層、背景分布很廣,若沒有事前縝密的計畫,事情就有可能不是照著規劃好的藍圖進行。

圖3:集章活動排隊人潮

在實習的最後一週,經理把我們三位實習生聚集起來,跟我們討論八仙塵暴的議題,並希望我們利用這兩個月學習的內容來分析,我們的觀點主要聚焦在事件的經過及場地的問題,雖然這些都是事實,但經理提到,若研究判決會發現其實除了業務過失致死可以判刑外,並無其他法律可以處罰他們,原因在於他們並沒有違反法律的相關規定,但仍造成如此大的災害,說明了法律僅僅是道德的最低底線,品質更是業者要想辦法做提升,並教育人民的安全意識,才能避免災害發生。經理用這個例子提醒我們,未來在社會上,有很多事情是合約、法律上無法規範的,唯有憑著良心做事,才能長久的生存下去。實習的兩個月很快就過去了,最後一天時,各部門的實習生都回到公司,分享自己兩個月的所見所聞,對我而言,我認為實習的意義在與人的互動,或許學到的東西並不完全與交管有關,但我所得到的東西卻能陪伴我到職場上,開學後回到學校的課程,對於很多上課提到的內容,我都多了一層不同的想法,原本抽象的概念也產生了共鳴,因此,如果想要利用暑假來改變自己,實習是一個很好的選擇,來到高捷,還能拿到屬於自己的員工證,並享用免費搭乘全線的福利,最重要的是,會有很多專業的人在高雄捷運,等著豐富你的暑假。

圖4:高雄新站工地

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